Augenhöhe, Kollaboration, sinnerfülltes Arbeiten – das Vokabular im Bereich New Work oder Neue Arbeit wächst und ist mit Erwartungen und Hoffnungen gefüllt. Noch ist dieses Vokabular frisch und nicht bei allen angekommen.

Ein neues Verständnis von Arbeit

Immer mehr Unternehmen organisieren sich agil und demokratisch, weil sie die Vorteile sehen und schätzen. Das sind Unternehmen, die Mitarbeitende wertschätzen und ihnen Vertrauen und Freiraum schenken – inhaltlich wie räumlich. Wir wollen mehr davon!

Lebendig und sinnvoll arbeiten

Daher unterstützen wir Ihr Unternehmen auf dem Weg in eine neue Arbeits- und Lebenswelt, in dem Bullshit-Bingo überflüssig ist und „Thank God it’s Friday“ sich wie ein Relikt aus früheren Zeiten anhört.

Wir reflektieren regelmäßig mit Ihnen und Ihrem Team, damit der Geist der Lebendigkeit und Sinnhaftigkeit sich nicht gelangweilt verabschiedet.

Schon mal was von Unternehmensdemokratie gehört? Dem nächsten Schritt nach Augenhöhe? Noch nicht? Dann bitte hier entlang:

Wie wärs mit Nachhaltigkeit? Erfahren Sie mehr über CSR-Ideen für agile Unternehmen.